MonotaRO、「プラチナえるぼし認定」取得 女性活躍推進企業として評価

MonotaROは1月29日、女性の活躍推進への取り組みが優良な企業を選ぶ「プラチナえるぼし認定」の最高位を取得した。
　
2022年3月に三つ星の「えるぼし認定」を取得しており、今回、実績の基準となる女性の正社員割合や継続雇用割合など、五つの項目において高水準の要件を満たした。
　
各項目の比率について女性正社員割合は37.8%、勤続10年の継続雇用率の男女差異は0.91%、正社員の平均残業時間は16.1時間、女性管理職比率は18.3%、女性の非正社員から正社員への転換などが22人(2022~2024年の2年間合計)としている。
　
子育て座談会の定期開催やキャリア研修の実施、仕事とライフイベントの両立支援などの取り組みを行っている。「プラチナえるぼし認定」は女性活躍推進法に基づく認定制度だ。